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      宣傳部招新工作總結

      時間:2016-03-16 分類:道歉信 來源:學海網 0條評論
      篇一:宣傳部招新工作總結范文

      緊張有序的招新工作結束了,我學到了很多,感觸也很深,現談談我對招新工作的一些感想:

      一、招新前期前期我們六大學生組織聯合招新宣傳,我參加了招新海報的制作和掃樓宣傳工作。1、海報的制作,需要我們簡潔有力的突出招新主題,并且明確分工,提高效率2、掃樓宣傳,最主要的問題是防止被樓管阿姨趕出寢室,所以在一樓宣傳風險是最大的,以后最好最后宣傳一棟宿舍的第一樓,以保證大部分的宣傳到位。還有就是效率問題,我宣傳的時候就給學妹們講解的很詳盡,結果我是最后宣傳完的一組,我們工作人員有限,待宣傳的樓層很多,這需要我們組織一套簡潔有力的宣傳語言,將消息準確快速的傳達給學弟學妹們。

      二、招新中期中期我主要工作是面試1、面試第一天,我明顯感覺自己還有一定的緊張,氣場不足,語言不夠簡潔有力,聲音不夠大。中途就被一個活躍的面試者占了主導地位,導致我很被動,感覺自己更多的是被她面試。我覺得我們作為面試官首先代表的是學生會的形象,所以我們要給前來面試的人,留下一個嚴謹高效認真有能力的印象,這樣才能起到一個榜樣作用,讓更多想學習的學弟學妹加入學生會。2、面試第二天,由于自己有了面試他人的經驗和感受,所以克服了第一天存在的問題,但是面試人卻非常少(雖然質量很高)太陽廣場上每個組織都在宣傳,。但新生相當少,這給我們第二天的期望(人數)帶來了困擾。3、下午面試時,我們的面試教室有課,通過和負責人的聯系,問題得到了迅速的解決,讓我們的招新工作正常進行。明確分工讓我們運行起來更加效率。4、第二天總結時,負責人提到,不要惡意詆毀其他組織來宣揚學生會。我覺得這是我們必須給每個學生會成員強調的,因為加入學生會,他們代表的就是學生會,學生會的風采應該是一個有素質的組織。5、面試第三天,我已經能熟練掌握面試他人的技巧,就宣傳部來說,我覺得技能(做海報展板)是可以通過后面的鍛煉加以培養的,更重要的是需要面試者的熱情,團隊合作能力,責任心和踏實肯干精神,因為工作后期面對很多人的退部,能堅持到最后,需要面試者的責任心和毅力,另外,我們的工作都是團隊完成,這需要一個能融入集體,與他人合作的人。

      三、招新后期1、在我這里,后期工作中面臨的問題是成員退部。還沒開始開例會,還沒開始工作,就已經有兩個成員對我說想退部,一個因為自己已經參加了外聯社、自學小語種,太忙了。另一個說自己沒有勇氣面對校學生會這么挑戰的工作,所以選擇了系里面較小的學生會發展。我對她們進行了勸說,但都不成功。其實面對想退部的人,如果將他勉強留下來,也會給學生會后期工作帶來一定的困擾?偟膩碚f,通過這些招新工作我對部門職能、需要的人才、樹立學生會榜樣、人員去留意愿等等有了更深入的了解,所以在接下來的工作中,我覺得我們應該做到一下幾點:1、2、給新干事樹立離歌良好的學生會干部形象為了部門更好的發展,多跟干事交流,帶熟新干事,讓部門正常運行3、干部層應該帶著飽滿的精神、熱情參加到工作中,以此帶動新干事的熱情


      篇二:宣傳部招新工作總結

      2009年10月14日晚上,明德工程志愿者協會在教二樓六樓進行了臨時招新。此次招新之前的“保密性”良好,活動由校志愿者協會統一進行宣傳,并發放和收集申請表。直到當天中午我們干事才從學校了解到招新任務,由于時間緊急,我們的準備工作也比較欠缺,但我們用經驗彌補了部分不足,沒有讓新生的熱情消減,更沒有造成冷場。首先校志愿者協會將申請表按學院分類發放到各學院,我們再按同學們的申請部門分開。09級的新生基本上屬于90后,他們習慣于室內活動,也由于對宣傳部的淺識,于是選擇的人不多,這是我們宣傳部的一大尷尬。等到我通知幾個部員趕到面試會場,新生們都有些激動和緊張,這可能是他們一生中至少在大學的第一次面試。我們并沒有立刻要求開始面試,而是讓所有新生先到一個教室進行狀態調整,以輕松的心情去對待即將到來的面試。我們所招的成員既是學生干事,又是宣傳工作者,自然要從形象和工作能力這兩個主要方面進行考核。我們首先對照他們的申請表,請同學們進行簡單的自我介紹,包括成長環境和工作經歷;其次讓他們談談對自愿者的認識,和對宣傳部的理解,以及應具備的能力;最后向他們提問關于個人能力或特長等。對一個人的印象往往產生于他進來的一瞬間和說話的方式,或謙卑,或高傲,或健談,或怯場,這些都將決定個人的成敗。此外,是否具有創新精神也是我們考察的重點。由于來宣傳部面試的人員不夠,我們不得不將成員分配到其他部門進行“搶人”,但這也是工作配合的需要,誰也沒有意見。是金子在哪里都會發光,是人才在哪個部門都會有杰出的表現,相信富有激情的志愿者不會拒絕宣傳部真誠的邀請。也許等到明年的換屆,我們這些干事不再繼續工作于此,我們只希望能發現并錄取到工作能力突出的富有愛心和責任心的優秀的部員,讓我們在新的學年可以工作得更順利和圓滿,并為下一屆選好發展對象,使明德工程志愿者協會的未來更加富有知名度和認可。新的成員必將為我們宣傳部注入新的血液,我們有理由相信在老部員的帶領下,他們的才能會充分得到施展,我們會在一起把宣傳部的各項工作更加圓滿完成。


      篇三:宣傳部招新工作總結

      在這一個多月中,我們部門主要參與了迎新、招新和第二十五屆院運動會的工作。在迎新和招新工作中在我和副部們的共同努力下很好地完成了所負責的工作,院運動會中,我們和新干事一起完成了各項工作。在迎新前期我們部門主要負責出迎新海報,接下來參與了大本營的布置,期間我們部門在南門設點接待新生,后來負責協助其他部門的工作,最后幫忙撤離了大本營。此次活動完成得很好,也沒什么大的問題,主要還是多與其他部門交流吧!在招新工作中,我們部門負責出招新海報以及招新場地的布置和撤離。本次招新,我們部門還算是很成功的,不過期間也遇到了不少問題,雖然報名的人數很多,但可能由于宣傳工作不到位,所以報名的男女比例和預期的相差甚遠,最后只能從其他部門協調。雖然本次招到的新干事的能力都很強,但面試時候提問的問題太少,在最后選人的時候不知選哪個。所以在以后的各項工作中在工作前都應該做好充分的準備,那樣才能把工作做好。此次運動會前期工作,我們部門負責出一張大海報,一塊宣傳板和記分板,這是第一次嘗試出張大的海報,效果還不錯。在宣傳板和積分板方面,由于經驗和能力的不足,在做刷底工作上浪費了好多時間,效果卻沒有達到預期想要的。這主要是因為在刷底顏色漸變方面沒學到家,接下來要加強這方面的練習。在這刷底中,對顏色的漸變中也得到了一些經驗,以后要多向學姐學長學習。我部門全體都參與了大本營的布置和撤離,讓干事們自己去做。此外,運動會工作完成得很好,但以后我們在工作中應該有更多的部門交流,同時要更多地在場合下給運動員支持和關心。忙碌的一個月過去了,工作中總體做得很好,但很多細節還有待提高,工作前一定要多想,仔細考慮各方面的問題做好工作計劃,還要加強團隊合作精神。在接下來的任務中,我部門還有更艱巨的新干事培訓,我們會共同努力主動積極去做好它。


      篇四:宣傳部招新工作總結

      辭舊迎新,這一學期即將結束,在這一學期里,新的理事新的干事面臨新的機遇與挑戰,這一學期我們在會長的引領下,敢抓機遇,面對挑戰,圓滿完成了各項任務。下面我以關鍵字的形式對本學期的工作做一個總結。

      【關鍵字1:迎新】迎新海報宣傳:我們在新生到來之際認真完成了手繪海報設計任務,為新生宣傳我們市場營銷學會的職責和作用,另外還運用了展板的形式在各個點擺放來加大宣傳力度。

      【關鍵字2:軍訓海報】在會長的命令下,我們宣傳部還為新生軍訓期間進行了宣傳慰問。因為這個時候我們還沒有舉行招新工作,所以這份工作是由我們三個理事完成的。另外,還要說的是信息部幫了我們不少的忙,幫我們承擔了大量的工作。

      【關鍵字3:部門重組】在新的一學期里我們學會的一些部門得到了重組,雖然我們部門沒有參與其中,但是還是覺得需要說明一下,因為學會是一家嘛~另外,我們對學會里的人員進行了進一步的互相熟識,并在開學初召開了部門會議對接下來招收新干事的一系列步驟進行了統一分工。認真討論了原來宣傳部主要負責的工作和工作性質,以及一些工作細節,并認真討論了原有的優勢和現在需要改進的地方,初步討論了這學期的主要工作。經過一學期的實踐,我們很高興的看到宣傳部的各個干事已經開始慢慢融合為一個有高度凝聚力的組織,不分你我,認真努力的工作。

      【關鍵字4:招新】首先,在招新工作進行前,我們認真制定并商討了招新策劃,明確了招新工作的各項任務,并提出了一些能夠更好建設我們宣傳部的問題,

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